logo
TẬP ĐOÀN CÔNG NGHIỆP CAO SU VIỆT NAM

Hội thi Thợ giỏi thu hoạch mủ 17/12/2012

Hội thi Thợ giỏi thu hoạch mủ -Festival đặc biệt của ngành cao su Việt Nam
Quỳnh Lệ
 

Vườn cây đội G3, nông trường Gò Dầu thuộc CT CP Cao su Tây Ninh, bình thường vốn trầm mặc chỉ thấp thoáng bóng dáng một vài công nhân lặng lẽ làm việc, sáng ngày 12 tháng 12 bổng trở nên tưng bừng nhộn nhịp, rộn ràng tiếng xe tiếng người. Hai bên đường lô đã được cắm cờ phướng nhiều sắc màu, càng rực rỡ hơn với những chiếc xe hoa được trang trí lộng lẫy với những hình ảnh cổ động thành tích các công ty cao su. Những đoàn thợ giỏi rôm rả trò chuyện với nhiều chất giọng vùng miền…

9g30 sáng, trước lá cờ truyền thống Hội thi Thợ giỏi trang trọng, trước đội quân áo xanh hùng hậu đang xếp hàng ngay ngắn chờ mệnh lệnh, tiếng đ/c Lê Minh Châu, Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn, Trưởng ban Tổ chức Hội thi cất lên dõng dạt: Hôm nay, tại lô Q8, Q9, R8, R9, S8, S9 của đội 3G nông trường Gò Dầu thuộc Công ty Cổ phần CT CP Cao su Tây Ninh, Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam long trọng tổ chức Lễ khai mạc Hội Thi Thợ giỏi thu hoạch mủ ngành cao su Việt Nam năm 2012. Hội thi lần này là một điểm son, đánh dấu Hội thi thợ giỏi thu hoạch mủ được nâng tầm lên cấp quốc gia, với 34 đoàn thợ giỏi đến từ các nẻo đường quê hương, trong đó có 6 đơn vị ngoài Tập đoàn cùng có nhiệm vụ phát triển cây cao su trong cả nước. Đặc biệt, trong số 7 đơn vị lần đầu tiên tham dự Hội Thi Thợ giỏi toàn ngành, có CT CP Cao su Việt Lào với 6 thí sinh trẻ mang quốc tịch Lào” .

 

Đôi nét về “Trường thi” và đơn vị đang cai.

Lễ khai mạc hoành tráng và khí thế quá, bà con nông dân ở ấp Bến Rộng, Xã Thạnh Đức và chung quanh vùng cũng kéo đến ủng hộ. Đám trẻ con thì háo hức với tiếng trống lân rộn ràng và mê mẩn trước dàn kèn đồng của Quân đoàn 4… Mười năm trước, Gò Dầu cũng đã được chọn làm Trường thi toàn ngành. Năm nay Hội thi tay nghề toàn ngành được nâng tầm quốc gia, Gò Dầu lại được chọn là “Trường thi”. Đây là niềm tự hào của trên 900 CB CN của nông trường. Anh Nguyễn Thái Quyền, cán bộ nông trường Gò Dầu không giấu được niềm phấn khích: - “Được chọn làm Trường thi cấp toàn ngành là một niềm vinh dự lớn. Được đón tiếp anh em các đơn vị về, được học tập giao lưu… và lại được các bạn khen vườn cây có mật độ đồng đều, phát triển tốt, cây có mặt cạo đẹp, nghe mà mát ruột. Nên mặc dù công tác chuẩn bị vất vả nhưng mọi người rất vui. Được giải hay không cũng vui”.

Nông trường Gò Dầu có 778 ha vườn kinh doanh nhóm 1 và 1.196 ha vườn nhóm 2, 3. Năm 2011 năng suất bình quân đạt 2,183 tấn/ha. Lương bình quân của  841 công nhân khai thác đạt 12 triệu đồng/người/tháng. Năm 2012, sản lượng được giao 4.450 tấn, Gò Dầu phấn đấu vượt 65 tấn. Năng suất bình quân cũng được 2,1 tấn/ha. Lương bình quân 9 triệu đồng.

Gò Dầu là một trong 3 nông trường của Công ty cao su Tây Ninh. Công ty Tây Ninh đã được tặng Huân chương Lao động hạng Nhất năm 2001 và được phong tặng danh hiệu Anh hùng Lao động năm 2004. Từ năm 2006, công ty đã chuyển sang hoạt động theo mô hình cổ phần. Công ty có hơn 2.700 CBCNV. Năm 2011, CT CP Cao su Tây Ninh có tổng doanh thu 1.335 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế 568 tỷ đồng, tiền lương bình quân 13.400.000 đ/người/tháng, ở mức cao so với toàn ngành. Năm 2012, tổng doanh thu 10 tháng đạt 779 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế 293 tỷ, nộp Ngân sách 85 tỷ. Tiền lương bình quân 6.790.000 đ/người/tháng. Tổng diện tích vườn cây hiện có 7.223 ha, trong đó có 5.407 ha kinh doanh. Công ty đã đạt năng suất trên 2 tấn/ha vào năm 2005. Liên tục 7 năm nay Tây Ninh là thành viên Câu lạc bộ 2 tấn của Ngành.

- Sao đất Tây Ninh xấu vậy mà vườn cây năng suất cao trên 2 tấn. Các anh đã làm cách chi? Anh Hồ Thiện Nhơn, hiện là Giám đốc nông trường Cầu Khởi nhưng đã có thâm niên 18 năm làm giám đốc Gò Dầu, cho biết: “Năng suất cao nhờ nhiều yếu tố: công ty bổ sung phân bón thích hợp cho đất xám và phòng trị bệnh kịp thời; nông trường thì quản lý chặt chẽ, không để thất thoát mủ. Công nhân chúng tôi ngày trút mủ 3 lần - sáng, trưa, chiều. Lần 3 là vét sạch sẽ, không để cho kẻ xấu có cái mà trộm, buổi tối lỡ trời có mưa cũng không sao. Một phần cũng nhờ kết hợp chặt chẽ với chính quyền, nhờ tiếng nói nhắc nhỡ của địa phương. Ở Gò Dầu, một bảo vệ phụ trách 60 đến 70 ha, đâu quản lý xuể, chủ yếu là người công nhân biết tự bảo vệ sản phẩm của mình. Ngoài ra, nhờ mình trồng giống mới theo khuyến cáo của Viện Nghiên cứu Cao su. Ví dụ vườn cây giống VM515, trồng 1996 đưa vào khai thác tháng 10/2002 đến nay đã cho năng suất bình quân 2,7 tấn/ha”. - Ở trường thi, nhiều thí sinh than vỏ cây cứng quá, khó cạo. Đó là giống gì vậy ạ? – “Khu vực làm trường thi có 4 loại giống: PB235, PB260, RIVV4, IRCA130, hầu hết đều cho năng suất cao”.

Sau buổi cơm trưa ngay tại vườn cây, anh Sáu Rạnh (đ/c Trần Văn Rạnh, Phó Giám đốc công ty) đã mời “các cán bộ tiền bối” lên xe đi tham quan vườn cây trồng mới của Gò Dầu.

- Nghe nói, năm nay Gò Dầu trồng mới 82 ha bằng bầu một tầng lá, mà nay đã lên 5-6 tầng lá. Sao đất xám bạc màu mà cây phát triển nhanh thế? Anh có bí quyết gì vậy? Anh Hồ Thiện Nhơn vui vẻ chia sẻ: - “Thay vì trồng cây thảm phủ họ đậu, trồng cỏ cut-du, tôi để cho công nhân và bà con nông dân địa phương trồng xen canh hoa màu trong 2 năm đầu kiến thiết cơ bản. Đầu mùa mưa họ trồng đậu phộng, cuối mưa trồng dưa hấu - vừa giúp giải quyết công ăn việc làm cho bà con, vừa tạo sản phẩm cho xã hội. Khi bà con thu hoạch xong mình cũng có dây phủ gốc cao su mùa khô. Mà khi bà con trồng dưa hấu, trồng đậu phộng thì người ta phải vô phân, tưới nước. Cây cao su cũng được hưởng phần, nhờ vậy nên phát triển tốt. Việc này tôi đã đề xuất từ năm 2010 và phải làm tờ trình chịu trách nhiệm mơi được cho thực hiện”. Ồ! Đây quả là một sáng kiến có thể nhân rộng ra các đơn vị.

    

“Luyện tay nghề, Thi thợ giỏi” - phong trào đặc thù của ngành cao su

Trong quá trình xây dựng và phát triển, Tập đoàn Công nghiệp Cao su VN đã thường xuyên tổ chức nhiều phong trào thi đua sôi nổi mang tính tập thể và nhiều cuộc tranh tài trong toàn ngành. Trong đó, “Luyện tay nghề, Thi thợ giỏi” hoàn toàn là phong trào đặc thù, riêng có của ngành cao su. Mỗi năm, các công ty có vườn cây khai thác đều tự tổ chức “Luyện tay nghề”. Công nhân yếu khâu nào được cán bộ kỹ thuật kèm rèn luyện khâu ấy, ngay tại chính phần cây. Qua đó, trình độ tay nghề kỹ thuật cạo mủ được nâng cao rõ rệt. Hàng năm các công ty tự tổ chức cuộc thi Thợ giỏi, để khen thưởng và tuyên dương những kiện tướng cạo mủ xuất sắc... Điều này đã tạo nên khí thế thi đua lao động sôi nổi trong từng đơn vị và có ảnh hưởng tích cực trong việc hòan thành vượt mức sản lượng khai thác của từng công ty.

Khoảng 20 năm nay, Hội thi thợ giỏi toàn ngành, đã được tổ chức đều đặn định kỳ 2 năm một lần, nội qui và qui chế Hội thi ngày càng chặt chẽ hơn. Với số lượng đội tuyển và thí sinh ngày càng đông, với qui mô ngày càng lớn, Hội thi Thợ giỏi thu hoạch mủ không chỉ gói gọn trong Tập đoàn Công nghiệp Cao su mà đã dần được mở rộng ra các đơn vị có nhiệm vụ phát triển cây cao su trong cả nước.

Hội thi lần này là một điểm son, đánh dấu Hội thi thợ giỏi thu hoạch mủ được nâng tầm lên cấp quốc gia, với 34 đoàn thợ giỏi, đến từ các nẻo đường quê hương (nhiều hơn 7 đội so với Hội thi 2010), trong đó có 6 đơn vị ngoài Tập đoàn cùng có nhiệm vụ phát triển cây cao su trong cả nước (gồm có: 2 đơn vị thuộc Bộ Quốc phòng là Binh đoàn 15 và Binh đoàn 16; 3 công ty của tỉnh Tây Ninh là Công ty TNHH MTV cao su 1 tháng 5 Tây Ninh, Công ty cao su TNXP Tây Ninh, Coâng ty TNHH MTV cao su 30 tháng 4 Tây Ninh;và có 1 công ty thuộc TPHCM: Công ty TNHH MTV Bò Sữa TP. HCM). Đặc biệt, trong số 7 đơn vị lần đầu tiên tham dự Hội Thi Thợ giỏi toàn ngành, có CT CP Cao su Việt Lào với 6 thí sinh trẻ mang quốc tịch Lào.

Hội thi đã được khởi động từ ngày 10/12. Ban Tổ chức và Tiểu ban Nội dung – Giám khảo đã họp các trưởng đoàn để phổ biến nội dung liên quan đến công tác thi và tổ chức bốc thăm số báo danh. Sáng 11/12, các  thí sinh đã tập trung tại Hội trường công ty Tây Ninh để nghe công bố các quyết định và phổ biến nội quy, quy chế hội thi. Sau khi nhận số báo danh, các thí sinh chính thức đã đến trường thi, nhận phần cây và tiến hành cạo sửa. 14g chiều, các thí sinh bước vào phần thi lý thuyết (tối đa 30 điểm). Mỗi thí sinh phải trả lời 60 câu hỏi trắc nghiệm trong thời gian 30 phút. Sau đó là phần thi dụng cụ (5 điểm). Mỗi thí sinh phải chuẩn bị: thùng trút mủ, 2 dao cạo, một giỏ hoặc thùng đeo đựng mủ tạp, 1 nạo vỏ làm vệ sinh miệng cao, 1 vét mủ, đá mài, khăn lau – Tất cả đều phải là dụng cụ đang sử dụng trong sản xuất, nếu trang bị dụng cụ mới sẽ không được tính điểm.

 
Festival đặc biệt của ngành cao su Việt Nam

Hội thi 2012 đã đón nhiều vị khách quí từ trung ương và một số địa phương có cây cao su đến chúc mừng: Đ/c Nguyễn Văn Nên, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Chỉ đạo Tây Nguyên; đ/c Bùi Bá Bổng, Thứ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn; đ/c Võ Văn Phuông, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Tây Ninh; đ/c Nguyễn Thảo, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Tây Ninh và đại diện lãnh đạo các cơ quan ban ngành của tỉnh; đ/c Phạm Minh Giáp, Chuyên viên Văn phòng Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương… Về phía Tập đoàn, có các đ/c lãnh đạo và các cán bộ lão thành nguyên là lãnh đạo của Tập đoàn CN CSVN; các đ/c lãnh đạo và nguyên là lãnh đạo các đơn vị đã đến tham dự. 

Lễ khai mạc thật trang trọng qua phần diễu hành chỉnh tề của 182 Thợ giỏi xuất sắc đã chiến thắng trong các cuộc thi tay nghề ở cơ sở, đại diện cho hơn 100.000 công nhân khai thác trong toàn ngành Cao su Việt Nam. Đặc biệt, Hội thi lần này còn có nghi thức rước “Cờ Truyền thốngHội thi Thợ giỏi” - để bày tỏ niềm tự hào về ngành nghề cạo mủ cha truyền con nối trong ngành cao su, để tiếp nối truyền thống hào hùng của đội ngũ công nhân cao su trong xây dựng và phát triển, trong lao động và sáng tạo; cũng để góp phần giáo dục tư tưởng, giáo dục truyền thống cho thế hệ công nhân trẻ.

Đ/c Bùi Bá Bổng, Thứ trưởng Bộ Nông nghiệp - Phát triển Nông thôn và đ/c Nguyễn Thảo, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Tây Ninh đã phát biểu chào mừng Hội thi và đánh giá cao sự phát triển của ngành cao su, sự đóng góp của Tập đoàn với đất nước, sự đóng góp của công ty cao su đối với tỉnh nhà Tây Ninh .

Phát biểu trong lễ khai mạc, Đ/c Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tập Đoàn Trần Ngọc Thuận, Trưởng Ban Chỉ đạo Hội thi, đã khẳng định vị thế và thương hiệu Cao su Việt Nam trên thương trường quốc tế (Việt Nam đang đứng thứ 5 trên thế giới về sản lượng cao su thiên nhiên, xếp thứ 4 về xuất khẩu cao su thiên nhiên (sau Thái Lan, Indonesia và Malaysia) và xếp thứ ba về năng suất (sau Ấn Độ và Thái Lan). Đ/c Tổng Giám đốc cũng đã ân cần bày tỏ sự tin tưởng vào đội ngũ công nhân khai thác đã luôn gắn bó với vườn cây, thường xuyên rèn luyện tay nghề để góp phần vào sự phát triển bền vững của đơn vị và của Tập đoàn: “Thay mặt Lãnh đạo Tập đoàn, tôi nhiệt liệt biểu dương và chúc mừng tất cả các thí sinh đang có mặt hôm nay – những bông hoa thi đua điển hình xuất sắc nhất của phong trào Luyện tay nghề, Thi thợ giỏi của ngành cao su. Tôi cũng trân trọng biểu dương toàn thể các anh chị em công nhân cạo mủ còn đang miệt mài trong lô cao su mùa thi đua nước rút cuối năm, gom góp từng giọt mủ để hoàn thành chỉ tiêu kế hoạch được giao năm 2012 – để làm nên thành quả tốt đẹp cho từng đơn vị và cho Tập đoàn. Ban Lãnh đạo Tập đoàn luôn trân trọng ghi nhớ công lao của các bậc tiền bối, những cán bộ lãnh đạo tiền nhiệm và đội ngũ công nhân qua các thời kỳ. Ban Lãnh đạo Tập đoàn cũng ghi nhận những cống hiến thầm lặng của mỗi CB CN VC trong công việc của mình, để cùng góp công góp sức vào thành tích chung cho đơn vị và cho toàn Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam”.

 

 Hội thi Thợ giỏi từ lâu đã trở thành một ngày Hội lớn của toàn ngành cao su Việt Nam, là ngày vui sum họp của những gương mặt kiện tướng, là buổi giao lưu thi tài giữa những tấm gương điển hình xuất sắc của các đơn vị. “Hôm nay, là một ngày khá đặc biệt vì sự trùng hợp 3 con số 12: Ngày 12 - tháng 12 - năm 1012. Sáng nay, diễu hành từ thị xã Tây Ninh về đây có 12 xe hoa và đoàn moto 12 chiếc chào mừng Hội thi Thợ giỏi năm 2012…” - Lời phát biểu của đ/c Lê Minh Châu, Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn, Trưởng Ban Tổ chức Hội thi làm mọi người thêm phấn khởi.

152 thí sinh chính thức đã bước vào phần cây của mình trong tư thế sẵn sàng, quyết tâm giành chiến thắng. Sau phát súng lệnh, ai cũng thoăn thoắt bắt tay vào việc. Công việc vẫn là công việc quen thuộc bình thường mỗi ngày. Khẩu hiệu được đưa ra là : “Bình tĩnh, tự tin” nhưng hôm nay không ít người mang tâm trạng hồi hộp, căng thẳng. Có thể khẳng định, Hội thi Thợ giỏi thu hoạch mủ thật sự là sân chơi lành mạnh, bổ ích, vui khỏe, và cũng là một Trường thi nghiêm túc. Trong “sân chơi Hội thi Thợ giỏi”, 100% thí sinh là những công nhân cần mẫn trong lô cao su, ngày mỗi ngày không kể sương sớm nắng trưa, là những người thợ yêu nghề và gắn bó cuộc đời mình với nông trường, với đơn vị. Không có thí sinh nào có thể tráo đổi hay gian lận. Các đội tuyển hăng hái sôi nổi tranh tài cùng nhau.

Ban giám khảo lần này gồm có 12 thành viên, là các Tiến sĩ, Thạc sĩ, Kỹ sư Nông nghiệp, cán bộ kỹ thuật thâm niên của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam. Trưởng Ban giám khảo là đ/c Nguyễn Tấn Đức, Trưởng Ban Quản lý Kỹ thuật của Tập đoàn. Cùng tham gia với Ban Giám khảo còn có 76 Giám biên Trường thi, là những học sinh khối 11 ở địa phương có trình độ văn hóa nhất định và am hiểu công việc sau buổi tập huấn hướng dẫn của Ban giám khảo. Trong suốt quá trình thi còn có sự đồng hành giám sát của các cán bộ Công đoàn Cao su Việt Nam. Ban Giám khảo đã làm việc thật chính xác, công tâm, với tinh thần trách nhiệm cao nhất vì sự thành công của Hội thi Thợ giỏi Thu hoạch mủ mang tầm quốc gia lần này.

Trong lúc các thí sinh tích cực “làm bài thi”, các đại biểu đã gặp gỡ thăm hỏi, vui vẻ ôn lại những hồi ức đẹp trong những Hội thi đầu tiên ở miền Đông và Tây Nguyên. Trong số khách quí, tôi chú ý có một vị khách nước ngoài đến từ Malaysia, đó là ông Tharmalingam, Quản lý cấp cao của Tập đoàn Greenyeld của Malaysia, (Greenyeld thành lập năm 1937, hiện có 6 công ty chuyên phục vụ ngành công nghiệp trồng trọt toàn cầu). Ông Tharmalingam đang say sưa trao đổi với chú Phan Đắc Bằng, một cây cao bóng cả hiếm hoi của ngành cao su - nguyên là Phó Tổng Cục trưởng thời Tổng cục Cao su. Tôi hỏi ông Tharmalingam ở Malaysia có tổ chức thi tay nghề cạo mủ không? Ông cho biết: “Mặc dù Malaysia là nước thứ ba về xuất khẩu cao su, nhưng chưa bao giờ tổ chức Hội thi tay nghề qui mô lớn như ở Việt Nam vì diện tích hầu hết là cao su tiểu điền nên không có điều kiện. Theo ông, không nên để cao su tiểu điền nhỏ lẽ manh mún vì khó áp dụng các tiến bộ khoa học kỹ thuật đồng loạt và khó nâng cao năng suất lao động. Ông còn cho biết, ở Malaysia nhiều chủ vườn cao su đã chuyển sang trồng cây cọ dầu do tình hình thị trường hiện nay không ổn định, giá thuê nhân công cao. Vì vậy diện tích cao su Malaysia đã đứng sau Thái Lan”.

Giờ thi đã hết, các thí sinh ướt mồ hôi vì đã trải qua một chặng đua nước rút và mỗi người một tâm trạng. Tôi đến “làm quen” đội tuyển của Công ty TNHH MTV Cao su Thanh Hóa vì nhiều lý do: Đây là đơn vị xa xôi về miền Đông dự thi lần đầu, vì công ty chưa có ha nào đưa vào khai thác, chỉ đang quản lý 2.595 ha cao su đang trong thời kỳ kiến thiết cơ bản. (Chủ yếu là thu mua mủ cao su tiểu điền, bình quân hàng năm đạt 2.000 tấn mủ). Thí sinh Lê Thị Xuân, Lê Thị Huệ cho biết “Cả hai chúng em đều không cạo hết cây lần này nhưng không cảm thấy buồn vì mình đã làm hết sức mình – Tâm lý của bọn em đi thi không phải để đoạt giải mà để giao lưu với các bạn, để học hỏi kinh nghiệm, vậy là vui lắm rồi. Chúng em sẽ tuyên truyền sâu rộng về mục đích ý nghĩa của Hội thi cho các hộ nhận khoán biết và để cùng cố gắng làm tốt”. Cả 3 thợ giỏi xuất sắc của Thanh Hóa đều là những phụ nữ nông dân đã góp đất trồng cao su và nhận khoán đất của nông trường theo Dự án 327. Thí sinh Đỗ Thị Lĩnh, cho biết: “Gia đình em nhận khoán 2,2ha theo chương trình 327 từ năm 1997, trong đó có 1ha đất của nhà em góp vào còn 1,2ha là đất thanh lý của nông trường chè Bãi Trành. Công ty đầu tư giống và phân bón, gia đình em bỏ công chăm sóc. Năm 2006 đã cho thu hoạch. Sau khi trả vốn đầu tư của Nhà nước, không tính lãi, giờ thì mỗi năm gia đình chỉ đóng thuế 10% trên tổng số mủ cao su thu được. Năm 2011, mỗi tháng nhà em thu được khoảng 14 triệu đồng. Do thời tiết Thanh hóa khắc nghiệt, rét nên tháng 12 cây đã rụng lá, nghỉ cạo đến tháng 5 mới cạo lại. Những tháng không cạo mủ, chúng em tận thu đất đồi của gia đình trồng sắn, trồng mía”. Đỗ Thị Lĩnh năm nay đã 48 tuổi, mặc dù cũng chưa cạo hết cây đạ hết giờ, nhưng nhất định chị sẽ “rinh giải” thí sinh lớn tuổi nhất.

 
***

Qua 2 ngày chính thức thi tài sôi nổi, hào hứng, quyết tâm và không kém phần hồi hộp của 152 thí sinh, kết quả đã được công bố trong Lễ Tổng kết: Giải Nhất đồng đội thuộc về đội tuyển thợ giỏi đơn vị Đồng Phú. 2 đội hạng Nhì là Phú Riềng và Đồng Nai. 3 đội đồng hạng Ba là Bình Long, Krong Buk và Ea H’Leo. 6 đội được xếp hạng khuyến khích là Phước Hòa, Binh Đoàn 16, Chư Pãh, Chư Sê, Hòa Bình và Tân Biên. Đơn vị Tây Ninh đoạt Giải thưởng xe hoa trang trí và diễu hành đẹp nhất.




Giải nhất cá nhân được trao cho thí sinh Lường Khắc Thương của công ty Phướng Hòa. Đồng Giải nhì là Nguyễn Công Lập, Cao Ngọc Mẫn của Viện Nghiên cứu Cao su và Uông Minh Tuyên của Dầu Tiếng. Đồng Giải ba là các thí sinh: Trần Văn Lê (Viện), Danh Thanh Danh (Phú Riềng), Nguyễn Lạc Nghiệp (Đồng Nai), Nguyễn Thanh Vũ (Tân Biên) và Lê Minh Hiền (Công ty 1 tháng 5 Tây Ninh). Trong 11 thí sinh đạt giải khuyến khích có em Nàng Đào Chay của đơn vị Việt Lào vì đã đạt điểm thực hành tối đa, em cũng được nhận Giải thí sinh nhỏ tuổi nhất Hội thi – 18 tuổi.

Có 18 thí sinh đạt  tối đa 100 điểm. 62 thí sinh điểm 95 trở lên. 55 Thí sinh đạt 90 đến 94,5 điểm. Chỉ có 17 bạn dưới 90 điểm. Thí sinh đạt 30 điểm lý thuyết đạt 93%. Điểm số khá sít sao, cho thấy: thợ giỏi các đơn vị ngày càng am tường về kiến thức lý thuyết chuyên môn và kỹ năng thao tác thực hành cạo mủ.

Sự chuẩn bị tích cực chu đáo của Ban Tổ chức và đơn vị đăng cai, sự phối hợp chặt chẽ và trách nhiệm của Ban lãnh đạo tỉnh Tây Ninh cùng các ban ngành chức năng liên quan đã góp phần vào sự thành công tốt đẹp của Hội Thi Thợ giỏi thu hoạch mủ ngành cao su năm 2012. Hội Thi cũng đã nhận được sự tài trợ 22 đơn vị “mạnh thường quân” đồng hành cùng bước phát triển của Tập đoàn Cao su, với tổng số tiền gần 1 tỷ đồng. Vì thế, ngoài phần thưởng của Tập đoàn, và Công đoàn Cao su VN, các giải thưởng đều có thêm phần thưởng của các nhà tài trợ. Những thí sinh không có giải cũng được nhận tiền thưởng. Ai cũng vui. Tin rằng, toàn thể các anh chị em Thí sinh, sau Hội thi, cũng sẽ tiếp tục tích cực hoàn thành tốt nhiệm vụ, xứng đáng là những tấm gương điển hình, có sức lan tỏa trong các phong trào thi đua ở cơ sở, góp phần đưa năng suất vườn cây lên cao hơn nữa… Để trong tương lai, năng suất bình quân vườn cao su Việt Nam sẽ không dừng lại ở mức 2 tấn/ha mà vươn lên lên 2,5 tấn/ha và sẽ thăng hạng trên trường quốc tế.

Lá cờ truyền thống Hội thi thợ giỏi thu hoạch mủ Ngành cao su đã được đ/c Tổng Giám Đốc Tập đoàn chuyển giao cho đơn vị đăng cai Hội thi năm 2014, là CT CP CS Phước Hòa. Lá cờ Truyền thốngHội thi Thợ giỏi Thu hoạch mủ cao su sẽ tiếp tục nối kết các đơn vị, tiếp tục thắp sáng những ước mơ tốt đẹp vì mục đích phát triển ngành cao su bền vững, góp phần hiệu quả vào sự nghiệp phát triển của đất nước Việt Nam trong giai đoạn hội nhập.


Xem thêm hình ảnh Hội thi

ĐƠN VỊ TÀI TRỢ
ĐƠN VỊ TÀI TRỢ