Vào tháng 7/2014, Đảng ủy VRG tiếp tục ký kết Quy chế phối hợp công tác và thỏa thuận hợp tác toàn diện với Tỉnh ủy, UBND tỉnh Đồng Nai. Ảnh: Nguyễn Cường

Do đặc thù và điều kiện sản xuất kinh doanh

VRG hiện quản lý gần 400.000 ha cao su, sản lượng trên 300.000 tấn/năm và đang quản lý 77 đơn vị, công ty TNHH MTV, cổ phần, liên doanh, liên kết, hành chính sự nghiệp. Toàn Tập đoàn có 33 tổ chức Đảng, trong đó có 9 Đảng bộ tương đương cấp quận, huyện và hơn 12.000 Đảng viên.

Xuất phát từ tính đặc thù về đối tượng và điều kiện ngành SXKD chính của Tập đoàn là đất đai, lao động gắn với địa phương nên hầu hết tổ chức Đảng các đơn vị thành viên của Tập đoàn đều trực thuộc cấp ủy địa phương nơi đơn vị SXKD.

Theo chức năng, nhiệm vụ do Đảng ủy Khối DNTW quy định và nhiệm vụ được Ban Tổ chức TW giao, Đảng bộ VRG tập trung lãnh đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ theo đúng chức năng và quy định, giữ vững nguyên tắc hoạt động của tổ chức Đảng, thực hiện tốt vai trò, nhiệm vụ lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị, công tác cán bộ trong toàn Tập đoàn, thực hiện các mối quan hệ và phối hợp với địa phương nơi có đơn vị cao su đứng chân.

Bên cạnh đó, thực hiện Quyết định 197- QĐ/TW của Ban Bí thư, đến nay Đảng ủy VRG đã ký quy chế phối hợp công tác với Tỉnh ủy Bình Phước, Bình Dương, Tây Ninh, Gia Lai, Kon Tum, Quảng Nam, Lai Châu, Điện Biên và Đồng Nai.

Mô hình hiện nay là phù hợp và hiệu quả

Ông Võ Sỹ Lực, UV BTV Đảng ủy- Chủ tịch HĐTV VRG cho rằng, đặc thù ngành cao su có truyền thống lịch sử, gắn bó với địa phương lâu dài, bên cạnh thực hiện nhiệm vụ SXKD còn gắn với những nhiệm vụ trên các lĩnh vực khác như an sinh xã hội, an ninh quốc phòng, xây dựng nông thôn mới.

Việc Ban Bí thư ban hành Quyết định 197 đáp ứng được yêu cầu thực tiễn, hiện nay Tập đoàn đã thực hiện tốt việc ký kết phối hợp với cấp ủy địa phương tạo sự thống nhất, đồng thuận cao, khai thông hoạt động công tác Đảng và thông suốt các hoạt động khác. Qua kết quả hoạt động, có thể khẳng định mô hình tổ chức Đảng của Đảng bộ VRG như hiện nay là phù hợp và hiệu quả.

Quy chế phối hợp giữa Đảng ủy Tập đoàn và Tỉnh ủy địa phương nơi có đơn vị thành viên đứng chân đã phát huy hiệu quả. Trong ảnh: CN Cao su Dầu Tiếng. Ảnh: Vũ Phong

Có thể thấy rằng, trong những năm qua, dưới sự lãnh đạo của Đảng ủy VRG về nhiệm vụ chính trị trong toàn Tập đoàn đã có chuyển biến tốt, từ quan điểm, nhận thức đến việc tổ chức triển khai thực hiện, tạo động lực mới trong hoạt động SXKD, góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị trong toàn Tập đoàn.

Theo ông Phan Mạnh Hùng, UV BCH Đảng bộ VRG – Chủ tịch Công đoàn CS VN, qua thực tiễn 10 năm làm Bí thư Đảng ủy Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long, cho thấy việc ký kết quy chế phối hợp giữa Đảng ủy Tập đoàn và Tỉnh ủy nơi đơn vị cao su đứng chân đã phát huy hiệu quả, thúc đẩy phát triển SXKD, tạo mối quan hệ gắn kết giữa cấp ủy Tập đoàn và địa phương, góp phần vào việc quản lý cán bộ Đảng viên chặt chẽ hơn cũng như công tác phối hợp trong lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị, công tác xây dựng Đảng, công tác cán bộ giữa Đảng bộ Tập đoàn với các cấp ủy địa phương.

Bên cạnh những kết quả đạt được, Bí thư Đảng ủy – TGĐ VRG Trần Ngọc Thuận cũng chỉ rõ những vướng mắc cần được điều chỉnh và bổ sung hoàn thiện như: cần có sự thống nhất nhận thức về mô hình, vị trí của tổ chức Đảng các Tập đoàn, Tổng công ty trong cấp ủy, chính quyền địa phương, để tạo sự phối hợp thuận lợi, nhịp nhàng trong chỉ đạo, lãnh đạo giữa Đảng ủy Tập đoàn, Tổng công ty với địa phương nơi có đơn vị thành viên của Tập đoàn đứng chân.

Ban Bí thư nên có nội dung cụ thể về quan hệ phối hợp công tác với cấp ủy địa phương nơi có đơn vị thành viên của Tập đoàn, Tổng công ty đứng chân. “Đối với Đảng bộ VRG, đề nghị được tiếp tục giữ mô hình tổ chức Đảng như hiện nay và Trung ương có quy định chức năng, nhiệm vụ của Đảng bộ Tập đoàn về lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị và công tác cán bộ phù hợp với nhiệm vụ của Tập đoàn theo Nghị định của Chính phủ ban hành Điều lệ quản lý Tập đoàn”, ông Thuận kiến nghị.

 Nguyễn Lý