Tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, vùng sâu, vùng xa, vùng khó khăn, vùng bị thiệt hại do bão lũ. Chỉ đạo CĐ các cấp phối hợp với chính quyền khắc phục khó khăn, có các biện pháp thiết thực nhằm chăm lo Tết cho CNVC-LĐ để mọi người đều được vui Xuân, đón Tết. Tham gia với người sử dụng lao xây dựng phương án trả lương, thưởng, các khoản phúc lợi khác trong dịp Tết và sớm công khai để người lao động an tâm làm việc.

Vận động người sử dụng lao hỗ trợ vé tàu, xe hoặc tổ chức thuê xe, tàu cho CNCN-LĐ về quê ăn Tết; đồng thời tổ chức các hoạt động vui Tết cho những CNVC-LĐ phải làm việc trong dịp Tết, hoặc không có điều kiện về quê đón Tết.

Phối hợp với các cơ quan chức năng giải quyết kịp thời những vướng mắc của CNVC-LĐ, phòng, tránh xảy ra các tranh chấp lao động, đình công; động viên CNVC-LĐ tích cực sản xuất, thực hiện tốt nội quy, quy chế doanh nghiệp, cơ quan, đảm bảo an toàn trước, trong và sau Tết.

T.P

http://caosuvietnam.net/